Vejam agora algumas opções para concursos na área de Segurança Pública previstos para o 2º semestre deste ano:
- Concurso do Espírito Santo
O estado capixaba irá lançar dois editais para concursos públicos. O primeiro deles, que tinha o edital prometido para maio, terá 500 vagas para a Secretaria de Estado da Justiça (Sejus). O outro será de 1.200 oportunidades para os quadros da Polícia Militar (PM/ES).
A Fundação Vunesp será a responsável pelo processo de seleção da Sejus, que deverá ser divulgado na primeira quinzena de junho. A previsão é a oferta de 250 vagas para o cargo de agente penitenciário e outras 250 para a função de agente de escolta e vigilância.
Ambos os postos exigem o nível médio completo. A remuneração inicial é de R$ 2.156,70. O concurso será constituído por seis etapas: prova objetiva, teste de aptidão física, exame médico, teste psicotécnico, investigação social e, por fim, curso de formação.
Já o concurso para soldado da PM ES prevê a oferta de 1.200 vagas para candidatos que tenham nível médio e idade entre 18 e 28 anos. O valor da remuneração inicial será de R$ 2.400,00. A organizadora do concurso ainda não foi definida, mas a PM trabalha para divulgar o edital de abertura ainda no mês de junho.
- Concurso Polícia Bahia
A Polícia Militar da Bahia em conjunto com a Secretaria de Segurança Pública do Estado estão elaborando um edital que prevê a contratação de 3.400 soldados e bombeiros militares, até 2013. O salário oferecido aos soldados é de R$ 2.150, mais benefícios.
- Concurso público Polícia de São Paulo
A Polícia Civil do estado de São Paulo prevê a criação de 1.214 vagas de trabalho direcionadas aos cargos de perito criminal (56 vagas), investigador (428 vagas), escrivão (85 vagas), agente policial (391 vagas), delegado (S/N), papiloscopista (103 vagas), auxiliar de necropsia (16 vagas), auxiliar de papiloscopista (113 vagas) e atendente de necrotério (22 vagas).
Segundo a instituição, o edital de abertura com as normas para a função de perito deve ser o primeiro a ser divulgado. Por isso, os candidatos já podem intensificar a preparação para as provas, se utilizando do material disponibilizado em seleções anteriores.
Além disso, a corporação ainda prevê 1.100 vagas de agente e outras 900 de escrivão, ambos para candidatos com nível superior em qualquer área de atuação. Para essas seleções será preciso nova autorização do governador.
Informações retiradas do site JR Alfa.
